E-Commerce & Online Marketing
Hermann Hartje KG
E-Commerce Specialist (m/w/d) für MeinHARTJE & HARTJE.de
Veröffentlicht am
Stellenbeschreibung
Standort: Deichstraße 120, Remote / 27318 Hoya
Erschienen: 25. August 2026
E-Commerce Specialist (m/w/d) für MeinHARTJE & HARTJE.de
Raus aus dem Agenturleben, rein in die Wirklichkeit, wo wir mit viel Herz & Engagement Großes vorhaben! Als Teil von HARTJE Digital gestaltest du die digitale Kundenerfahrung von tausenden Fachhändlern aktiv mit und entwickelst die zentrale E-Commerce-Plattform von HARTJE nachhaltig weiter.
Was dich erwartet
- Operative und strategische Verantwortung für die Inhalte, Content-Strukturen und Vermarktungsflächen auf MeinHARTJE und HARTJE.de
- Pflege und Ausbau des Shopware-6-CMS sowie der Content- und Seitenstrukturen mit Fokus auf Nutzererlebnis, Performance und Skalierbarkeit
- Konzeption, Erstellung und Optimierung von Content, Grafiken, Bannern und Seiteninhalten für Kampagnen, Produktkommunikation und Händleransprache
- Analyse von Content- und Nutzungsdaten, Ableitung von Optimierungspotenzialen sowie kontinuierliche Verbesserung von UX, Design und Conversion
- Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen E-Commerce, Brandmanagement und unseren Fachabteilungen (z.B. Einkauf & Marketing), um Anforderungen aufzunehmen, zu priorisieren und in wirksame digitale Maßnahmen zu übersetzen
Was dich ausmacht
- Eine abgeschlossene kaufmännische, digitale oder vergleichbare Ausbildung bzw. Studium sowie Berufserfahrung im E-Commerce, idealerweise im B2B-Umfeld
- Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Optimierung von digitalen Inhalten, Grafiken und Seitenstrukturen
- Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen, vorzugsweise Shopware 6 sowie mit Grafik- und Content-Tools (z. B. Adobe oder Canva)
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Umsetzungsstärke und einem hohen Qualitätsanspruch an Content, Marke und Nutzererlebnis
- Kommunikationsstärke, Priorisierungsgeschick und die Fähigkeit, unterschiedliche Anforderungen in wirksame digitale Maßnahmen zu übersetzen
Was uns ausmacht
- Flexibles Arbeiten mit einer guten Balance aus persönlichem Austausch vor Ort und mobilen Arbeitsmöglichkeiten (ca. alle 6 Wochen mind. 3 Präsenztage in Hoya)
- Happy Friday – Freitag als kurzen Arbeitstag
- 30 Tage Urlaub pro Jahr (38,5 Std./Woche)
- Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, HARTJE aktiv mitzuprägen
- Digitalkompetenz, Leidenschaft und Austausch in einem familiären Umfeld
- Die Stärke und Sicherheit der Hermann Hartje KG verbunden mit Werten wie Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Partnerschaftlichkeit
- Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket mit Zusatzleistungen
- Exklusive Mitarbeiterrabatte auf das gesamte HARTJE-Sortiment inkl. Sonder- und Testradaktionen
- Zusätzlich: JobRad®-Leasing für dein Wunschrad
- Praxisnahe Schulungen in unserer HARTJE-Academy, von digitalen Themen bis zu individuellen Weiterbildungsangeboten
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
Bereit, mehr zu bewegen?
Dein Ansprechpartner aus der Fachabteilung
Lars Mrowczynski (Teamleiter E-Commerce, HARTJE Digital) Für Fragen vorab: Lars. Mrowczynski@hartje.de / Tel.: 0151 538 08 584
HR KONTAKT
Elena Wehrenberg
Erreichbarkeit: E-Mail : jobs@hartje.de Telefon : +49 (4251) 811 - 386