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Junior Performance Marketing Manager (m/w/d) für E-Commerce Agentur Paid Ads & Media Buying - M[...]

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Das ist der Job

Der Fokus liegt auf messbarem Wachstum für die Kunden – auf Meta, TikTok, Google und darüber hinaus.

Das brauchst du

Qualifikation • Meta Ads Expertise : Fundiertes und tiefes Wissen in Meta Ads als K.O.-Kriterium. • Erfahrung : Nachweisliche Erfahrung in der eigenständigen Betreuung von Kunden im Performance Marketing. • Growth Mindset : Stark ausgeprägtes Growth Mindset und Interesse an neuen Tools und Entwicklungen in der Branche. • Selbstorganisation : Hohe Fähigkeit zur Selbstorganisation und Eigeninitiative, um in unserer freien Agenturstruktur erfolgreich zu sein. • Bonus - TikTok : Kenntnisse im Bereich TikTok Ads Benefits • Arbeitsort : 100% Remote-Work und flexible Arbeitsweise. • Workation: Wie z.b.

Darum lohnt es sich

VOGGSMEDIA ist eine Performance-Marketing-Agentur mit Familien-DNA und Remote-First-Setup . 2017 von Sebastian, Lisa und Matthias Vogg gegründet, arbeitet heute ein eingespieltes Team aus Media Buyern, Creative Strategists, Designern und Content-Produzenten verteilt im gesamten DACH-Raum zusammen.

Was die Agentur antreibt, ist nicht die Größe des Teams, sondern die Tiefe der Zusammenarbeit – mit den Kunden und untereinander.

Aufgaben • Kommunikation : Ansprechpartner für den Kundenkontakt deiner Kunden und die regelmäßige Kommunikation. • Performance-Analyse : Kontinuierliche Performance-Analyse und Ableitung proaktiver Maßnahmen, um Kundenbedürfnisse zu erkennen und die Kundenzufriedenheit zu sichern. • Kampagnenoptimierung : Verantwortung für die kontinuierliche Kampagnenoptimierung, um die Ziele der Kunden zu erreichen. • Umfang : Eigenständige Betreuung eines Portfolios von typischerweise 2 großen und 4 bis 5 mittelgroßen Kunden. • Creative Briefings : Erstellung präziser Briefings für Creative-Teams. • Umsatzverantwortung : Übernahme der Verantwortung für die Kundenbindung und Umsatzsteigerung als zentrale Schnittstelle zur Agentur.

Paris, Prag oder Gardasee • Kultur : Flache Hierarchien und die Chance, Verantwortung schnell zu übernehmen und eigene Prozesse zu gestalten. • Entwicklung : Regelmäßige Feedbackschleifen zur aktiven Förderung deiner Entwicklung.

Von Paid Media über UGC und Creative Strategy bis hin zu Measurement & Attribution VOGGSMEDIA ist bewusst klein und eingespielt geblieben.

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