Online Birds GmbH

Online Marketing Manager:in - Social Media (m/w/d) - München

München, Bavaria, Germany

Das sind deine Aufgaben

• Social-Media-Strategie & Umsetzung : Du entwickelst und realisierst ganzheitlicheSocial-Media-Strategien für unsereHotelkund:innen.

• Holistische Content Creation (Organic & Paid): Du konzipierst und erstellst organischenSocialContent (inkl. Editing, Text, visuelle Aufbereitung) und denkst Paid-Maßnahmen von Beginn an strategisch mit.

• Content & Community Management: Du erstellst und steuerst Redaktionspläne, übernimmst das Community-Management und führst Performance Auswertungen durch.

• Social Ads Kampagnen: Du planst, konzipierst und optimierstSocialAds-Kampagnen inkl. Budgetverantwortung.

• Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mitKolleg:innenaus SEO, Content, Web oder Performance zusammen (z. B. im Kontext vonSocialSEO), um integrierte Lösungen für unsereKund:innenzu entwickeln.

• Workshops: Du führst Workshopsund Strategie-Meetings mit deinenKund:innendurch.

• Analyse & Reporting: Du wertest Kampagnen aus, erstellstReportingsund leitest Optimierungen ab.

• Innovation & Trendgespür : Du scoutest neue Plattformen, KI-Tools und Content-Formate und bringst sie aktiv in deine Arbeit ein, z. B. für die Einführung neuer Produkte.

Das bringst du mit

• Ausbildung : Du hast ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Medien, Informationswissenschaften, Tourismusmanagement) oder eine vergleichbare Ausbildung.

• Erfahrung : Du bringst mindestens 2-3 Jahre Erfahrung imSocialMedia Marketing mit - idealerweise in der Hotellerie, im Tourismus oder in einer Agentur. Erfahrung in der eigenständigen Kundenbetreuung oder in interdisziplinären Projekten sind ein Plus .

• Social Media Ads & KPIs: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse inSocialMedia Ads, Tracking, KPIs & Reporting.

• Kreativität & Tools: Du bist kreativ, stark im Storytelling und sicher im Umgang mit Toolswie Canva, InDesign und MS Office.

• Sprachkenntnisse :Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift.

• KI-Drive : Du begeisterst dich für KI-Tools und neue Technologien, bringst eigene Use Cases mit und nutzt KI weit über ChatGPT hinaus.

• Mindset & Arbeitsweise: Du bisthands-on, innovativ und begeisterst dich für Trends, Reisen und die Hotellerie. Gleichzeitig denkst du strategisch, bist operativ stark und bringst ein analytisches Verständnis mit.

• Verantwortung für sich und andere: Du übernimmst gerne Verantwortung, teilst dein Wissen aktiv mitKolleg:innenund bist beratungsstark, organisiert sowie teamorientiert.

Deine Ansprechpartnerin

Lena Bollwein, Talent Acquisition Manager

Über uns

Dich erwartet bei uns:

• Standorte im Herzen von München, Berlin, Lissabon & Innsbruck

• Eine unglaublich herzliche und warme Arbeitsatmosphäre sowie ein internationales und hochprofessionelles Team, das sich sehr auf dich freut

• Die Möglichkeit, mit verschiedenen KI-Tools zu arbeiten und gemeinsam mit uns neue Ideen und Lösungen zu entwickeln

• Eine klare Home Office Regelung (abgestimmt auf die Funktion)

• Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 10:00 – 16:00 Uhr und viel Freiraum für selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten

• Dein eigenes Weiterbildungsbudget sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten

• Eine Travel Industry Card mit zahlreichen Hotel- und sonstigen Reisevergünstigungen

• Einen Zuschuss zum Deutschlandticket von 46,55 € ODER Zuschuss zum Firmenfitnessangebot EGYM Wellpass

• Direkter Zugang zu einer Plattform mit Angeboten im Bereich Mental Health, um nachhaltig Wohlbefinden und Resilienz zu steigern

• Spannende Team-Events und gemeinsame "Nachtflüge"

• Außerdem ein strukturierter und auf dich abgestimmter Onboarding Prozess, regelmäßige Feedback Gespräche

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Für Deine Bewerbung benötigen wir im ersten Schritt lediglich Deinen aussagekräftigen Lebenslauf. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.